Bahasa JEPANG／Bahasa INDONESIA
Pada kesempatan kali ini, saya akan menjelaskan lebih rinci mengenai 3 hal yang perlu diingat oleh pekerja Tokutei Ginou (Specified Skilled Worker/SSW) saat pindah kerja di Jepang, yang juga telah saya bahas dalam video pendek.
Pindah kerja dengan visa Tokutei Ginou harus dilakukan dengan pengetahuan dan prosedur yang benar. Jika tidak, Anda berisiko kehilangan status izin tinggal (visa) atau bahkan tidak dapat lagi bekerja di Jepang.
ちゃん
Bagi Anda yang berpikir, “Saya ingin mendapatkan pekerjaan dengan gaji yang lebih baik” atau “Saya ingin mengganti lingkungan kerja saya,” silakan baca sampai selesai agar proses pindah kerja dapat dilakukan dengan aman.
Mengapa pindah kerja dengan visa Tokutei Ginou harus dilakukan dengan hati-hati?
Visa Tokutei Ginou diberikan dengan syarat bahwa pemegang visa bekerja di bidang industri yang telah ditentukan oleh pemerintah Jepang.
Karena visa ini tidak mensyaratkan tingkat pendidikan tertentu, ada dua hal yang sangat diperhatikan saat proses pemeriksaan.
- Perusahaan seperti apa yang mempekerjakan Anda? (Apakah perusahaan memenuhi persyaratan hukum dan memiliki sistem penerimaan yang sesuai?)
- Apakah Anda menjalankan kewajiban sebagai pekerja? (Apakah Anda bekerja dan tinggal di Jepang sesuai dengan aturan?)
Oleh karena itu, jika Anda berpikir seperti kebanyakan orang Jepang, yaitu “resign dulu baru mencari pekerjaan baru,” Anda bisa menghadapi risiko pencabutan izin tinggal.
Tiga hal penting yang harus diingat
1. Jangan resign dari perusahaan sekarang sebelum mendapatkan pekerjaan baru (Waktu resign sangat penting)
Saat mulai mencari pekerjaan baru, sangat berbahaya jika Anda resign sebelum mendapatkan perusahaan baru yang sudah memberikan penawaran kerja.
Apabila tanpa alasan yang sah Anda tidak bekerja sebagai pemegang visa Tokutei Ginou selama lebih dari 3 bulan, izin tinggal Anda dapat dicabut.
Jika masa menganggur menjadi terlalu lama, penilaian dari Imigrasi Jepang akan menjadi lebih ketat dan risiko penolakan permohonan visa berikutnya akan meningkat.
Langkah yang benar saat pindah kerja
- Cari pekerjaan baru sambil tetap bekerja di perusahaan sekarang.
- Dapatkan surat penerimaan kerja (naitei) dari perusahaan baru.
- Pastikan tanggal mulai bekerja dan jadwal pengurusan visa di perusahaan baru.
- Setelah semuanya jelas, sampaikan niat resign kepada perusahaan sekarang sesuai jadwal.
2. Pastikan perusahaan baru memang dapat mempekerjakan pekerja Tokutei Ginou
Jangan memilih perusahaan baru hanya karena gajinya lebih tinggi atau fasilitasnya lebih baik.
Sebab, tidak semua perusahaan di Jepang dapat menerima pekerja dengan visa Tokutei Ginou.
Untuk menerima pekerja Tokutei Ginou, perusahaan harus memenuhi berbagai persyaratan yang ketat.
- Tidak memiliki riwayat pelanggaran hukum ketenagakerjaan.
- Memiliki sistem pendampingan yang memadai, misalnya bekerja sama dengan Registered Support Organization.
- Bidang pekerjaan harus sesuai dengan bidang dan sertifikat ujian Tokutei Ginou yang dimiliki pekerja.
Jika perusahaan belum memiliki pengalaman atau pengetahuan mengenai Tokutei Ginou, permohonan perubahan visa dapat ditolak.
Agar lebih aman, sebaiknya konsultasikan dengan perusahaan penyalur tenaga kerja (agen resmi) yang memahami sistem Tokutei Ginou sehingga Anda diperkenalkan kepada perusahaan yang benar-benar memenuhi persyaratan.
3. Konsultasikan dengan ahli, seperti Gyoseishoshi atau Registered Support Organization
Waktu yang tepat untuk pindah kerja, dokumen yang diperlukan, dan lamanya proses akan berbeda-beda tergantung kondisi masing-masing orang.
Saat ini banyak informasi di media sosial seperti Facebook dan TikTok. Namun, jangan langsung percaya hanya karena teman Anda berhasil pindah kerja dengan cara tertentu.
Jika mengikuti informasi yang salah, Anda bisa berisiko melakukan pekerjaan ilegal atau bahkan kehilangan status visa.
Selalu konsultasikan proses Anda dengan ahli, seperti Gyoseishoshi (konsultan hukum administrasi) atau Registered Support Organization yang memberikan dukungan bagi pekerja asing.
Jangan menghadapi semuanya sendirian, konsultasikan terlebih dahulu.
Pindah kerja adalah keputusan penting untuk meningkatkan kehidupan dan karier Anda di Jepang.
Namun, jika prosedurnya salah, Anda bisa kehilangan kesempatan untuk terus bekerja di Jepang.
“Saya ingin pindah kerja, tetapi tidak tahu harus mulai dari mana.”
“Saya khawatir apakah prosedur yang saya lakukan sudah benar.”
Jika Anda memiliki kekhawatiran seperti di atas, jangan ragu untuk berkonsultasi dengan kami kapan saja.